Wijziging aan 13CC/IF/GDH over de schaarste aan onderwijsverstrekkers - overwerk, bijbetrekking en opnieuw in actieve dienst treden. De bestaande regeling in verband met opnieuw in actieve dienst treden - de zogenaamde 'herindiensttreders' - tijdens sommige dienstonderbrekingen wordt uitgebreid, vereenvoudigd en gunstiger. Het geldt nu voor elke opdracht en ambt in elk onderwijsniveau. Voor het deeltijds kunstonderwijs en het volwassenenonderwijs is dit volledig nieuw. De betaling is altijd als tijdelijke en beïnvloedt de 'lopende' betaling niet meer. In het begin van het schooljaar zal het loon van deze personeelsleden nog volgens de huidige regelgeving uitbetaald worden. Wie recht heeft op een beter loon, ontvangt dat later met terugwerkende kracht. Het is erg belangrijk dat je de betrokken personeelsleden daar op wijst.
Opgelet: gepensioneerden kunnen ook in actieve dienst treden maar behoren niet langer tot de 'herindiensttreders' die in deze omzendbrief behandeld worden. Een omzendbrief over de administratieve en geldelijke toestand van de gepensioneerde die kandidaat is om in het onderwijs te werken, volgt zo spoedig mogelijk.